
La Administración toma la delantera en el teletrabajo
230.000 funcionarios del Estado con hijos o mayores a su cargo podrán trabajar cuatro días desde casa

230.000 funcionarios del Estado con hijos o mayores a su cargo podrán trabajar cuatro días desde casa

El teletrabajo ha demostrado que cuidar de nuestros ojos empieza con una buena calidad de las bombillas y lámparas que utilizamos en nuestro hogar. El sello EyeComfort de Philips elimina los mitos de que la luz LED no es buena para nuestros ojos
CSIF y UGT celebran el acuerdo con el Gobierno sobre la organización del empleo público tras el estado de alarma, pero CC OO lo critica por entender que “suprime derechos”

En lugar de flexibilizar nuestras jornadas, el trabajo en remoto mal entendido está ocasionado horarios maratonianos y mayor carga laboral en casi todos los sectores.

Ahora que viajar se complica, el metro nos asusta y pasear lejos de casa está mal visto, la vida en el barrio se perfila como el oasis pospandémico
El boletín oficial ha vivido con la pandemia un momento único, con teletrabajo, ritmos estresantes, hasta 17 ediciones extraordinarias e incluso competencia de ediciones ‘fake’

La opción del teletrabajo apenas alcanzaba el 2% antes de la pandemia, según el INE

Los sindicatos defienden un nuevo modelo económico en su plan de reconstrucción tras la pandemia

A diferencia de la crisis de 2008, que arrasó con trabajos masculinizados, la covid-19 afecta más a sectores con más presencia femenina como la hostelería, los cuidados o el comercio

Entre los cambios que ha traído la pandemia vemos la aceleración de una tendencia que llevaba gestándose más de dos décadas: “Si puedo hacerlo de manera virtual, lo haré”

Teletrabajar y cuidar a los hijos ha complicado el confinamiento y está dificultando la desescalada de algunas familias que han contratado cuidadoras para poder conciliar lo laboral y lo personal

La irrupción de nuevas formas de relaciones laborales impuestas por la crisis de la Covid requiere de cambios legales y sociales para evitar desigualdades, como el incremento de la brecha digital

Llegar a los demás sin moverse de casa se antoja una de las formas cotidianas de las relaciones sociales. Basta un poco de ‘hardware’ para preparar un hogar para la socialización y el trabajo digitales. Lo virtual cobra nueva urgencia.

El VIII Foro del Consejero arranca con una reflexión sobre el impacto del coronavirus en las empresas
Los empresarios deberían ir pensando en abandonar la religión presencial
El ‘Boletín Oficial del Estado’ flexibiliza las condiciones para esta nueva etapa: se eliminan las franjas horarias para mayores y se permiten reuniones de 20 personas
La fidelidad es a la pareja lo que el presencialismo a la empresa: una imposición que hemos aceptado


El 86,5% creu que les reunions telemàtiques s’haurien de mantenir quan passi la crisi sanitària

El 86,5% cree que las reuniones telemáticas se deberían mantener cuando pase la crisis sanitaria

El #QuedateEnCasa sobrecarga de tareas y estresa más a las españolas. Los hombres solo han cambiado patrones animándose a hacer más la compra.

El móvil ya era una herramienta de trabajo básica antes del confinamiento. Ahora ha ganado aún más terreno. Con él nos llevamos las videoconferencias a cualquier lado o editamos documentos sin abrir el ordenador. Te contamos algunos trucos para usar sus funciones al máximo y de forma segura

El trabajo a distancia no debe servir para aumentar la brecha salarial ni reforzar estereotipos de género
La conversión de la sociedad europea en completa sociedad digital se hará con —o contra— el valor europeo de la cohesión social y territorial

La proliferación de videollamadas podría poner en peligro nuestras mentirijillas telefónicas

Una mezcla de respeto y extrañeza envuelve el regreso al trabajo tras el confinamiento

La compañía, que tiene 45.000 empleados en todo el mundo, diseña un ambicioso plan de teletrabajo a largo plazo tras el impacto del coronavirus

Ninguna TIC sustituye el aprendizaje, la inspiración y el chute de adrenalina de la buena que da ver, oír, oler y sentir a gente hacer lo que sabe con la pasión de estar vivos y trabajando juntos

DigitalES propone una revolución en la sanidad, la educación y la Administración

La Diputación de Almería crea un reglamento para ofrecer a sus empleados trabajo telemático de forma permanente

Los sindicatos del consistorio denuncian que el retorno es “precipitado” y sin consignas claras

Un método sencillo y eficiente para gestionar el tiempo y no caer en la trampa del teletrabajo sin límites ni horarios.
Las largas horas ante los ordenadores portátiles, la inmovilidad y los espacios laborales improvisados agravan los problemas musculoesqueléticos, la mayor causa de absentismo laboral



Se deberían centrar los esfuerzos en poner los cuidados en el centro porque es imposible hacer a la vez dos cosas que demandan tanto como son un empleo remunerado y criar
Hemos descubierto lo que es realmente esencial, además de los médicos: los empleados del supermercado, la tienda del barrio, los basureros, los cuidadores de ancianos

Los trabajadores de la multinacional que quieran regresar a las oficinas lo podrán hacer probablemente a partir de septiembre