Las mujeres se mostraron tan eficaces en posiciones de liderazgo y puntúan más alto en las habilidades que se consideran necesarias para ser un buen jefe. Aún así, el porcentaje de mujeres en altos cargos de empresas sigue siendo mínimo
Mujeres luchadoras como Malala, Ocasio-Cortez y Carola Rackete son un ejemplo para las generaciones más jóvenes
La campaña Ellas Conducen está enfocada a eliminar los estereotipos de género y a dar autonomía a mujeres en riesgo de exclusión
La revisión abre la puerta a que las rusas puedan conducir el metro o ser camioneras. Mantendrá un centenar de vetos
El aumento del nivel educativo y del número de familias monoparentales han cambiado los patrones de consumo, según un informe
Entre todas suman 11,1 millones de horas de ocio diarias menos que los hombres, según el nuevo estudio de ClosinGap
Ellas solo se presentan a los anuncios si cumplen más del 90% de los requisitos; los hombres, el 60%
Los varones deben reclamar a la empresa que quieren pasar más tiempo con sus hijos, subraya la pionera de los estudios sobre diferencias de sueldo por género
El salario medio general es de 23.646,5 euros y entre los jefes y gerentes sube a 51.010,5 euros
La participación de la mujer china en la economía es superior a la de España. Sin embargo, las empresas comienzan ahora a incentivar su contratación y ascenso
Miles de mujeres participan en las protestas para exigir el fin de la brecha salarial, medidas de conciliación y contra la violencia de género
La campaña en redes lanzada por una joven de Tokio ponen de relieve las estrictas normas de etiqueta en el país asiático
Un informe de la Eurofund señala que la mayoría de los países han subido el salario mínimo pero advierte de los incrementos no han cerrado la brecha de género
El exdirector del Grupo de Indicadores Globales del Banco Mundial habla sobre cómo la desigualdad de género empeora la economía, contribuye a la inestabilidad política y ralentiza la lucha contra la pobreza
La inversión con un enfoque de género es una tendencia que está al alza en buena parte del mundo. Pero en América Latina y el Caribe se encuentra todavía en un estado embrionario
Las empresas resaltan que una mayor presencia femenina ayuda a atraer y retener a profesionales con talento, y produce mejoras en materia de creatividad e innovación
Las mujeres no solo necesitan oportunidades de empleo; también hace falta un apoyo social que explique el verdadero alcance de sus responsabilidades
La FAD presenta su primera campaña sobre juego y un proyecto para incentivar a las jóvenes como productoras y creadoras de contenido digital
El mallorquín, apto para competir en Madrid pese al virus estomacal, lamenta sus lesiones y asegura que prefiere que las diferencias salariales en el tenis sean por la calidad del trabajo y no en función del sexo
Hoy, el sistema público de pensiones en España gasta menos en mujeres que en hombres. Concretamente, hay una diferencia de 24.500 millones de euros.
El Banco Central Europeo acabó con la brecha de género en la promoción de sus economistas tras aplicar políticas de diversidad, pero la cúpula de la institución sigue siendo abrumadoramente masculina
La feminización alcanza a profesoras de FP, agentes de seguros, ingenieras agrícolas y responsables de recursos humanos, entre otras profesionales
Filósofos y tecnólogos debaten sobre como lograr igualdad. “Las entidades públicas no están a la altura”, asegura Beth Noveck quien fuera directora de tecnología en la administración de Obama y actualmente dirige el Governance Lab (Govlab)
La empresa dueña de Zara calcula que la brecha salarial en la compañía es del 0,8% a favor de las trabajadoras
La filósofa y teórica feminista Nancy Fraser habla sobre un cambio en el sistema político y económico a través de un movimiento feminista para el 99% de la población
Las empresas costearán otros 498 millones de euros por la medida que contribuye a fomentar la igualdad
La catedrática de Harvard obtiene el galardón Fronteras del Conocimiento en la categoría de Economía
La compañía asegura haber aportado 14.986 millones de euros a la economía española en 2018
Es tarea de todos lograr que aquello que ahora puede resultar anecdótico o una excepción, se convierta en algo normal, asegura la responsable de Infojobs en España
Las oficinas públicas de empleo apenas colocan al 2,1% de quienes encuentran empleo, según el INE
Ha quedado claro que no hay punto de retorno, el feminismo ha demostrado que tiene una fuerza poderosa y transversal
El impulso de las jóvenes que copa la agenda política, la amenaza de Vox, el trabajo de los colectivos o los nuevos pasos con La Manada explican que el 8M vuelva a triunfar
Las campeonas del mundo piden que se les compense por recibir sistemáticamente menos dinero y apoyo institucional que los hombres
Un informe de la patronal sostiene que "los hombres parecen contar con una mayor propensión a asumir riesgos y a negociar y competir"
Las mujeres están llamadas a movilizarse en un día marcado por el éxito de 2018 y el riesgo de involución. EL PAÍS reúne a una veintena de profesionales de todos los ámbitos para escuchar sus razones
Hay un sector de los empleados a los que esto no les viene tan bien: los hombres. Sus sueldos no disminuyen, pero aumentan más despacio que antes de hacer pública la brecha
Un artículo del Código del Trabajo impide que ellas sean mineras, soldadoras, carpinteras o capitanas de barco. Algunas vulneran la ley o exploran sus zonas opacas para reclamar su derecho a la igualdad
Suman 650 millones y es evidente que el desarrollo socioeconómico y político de África solo será posible a través de la participación de sus mujeres y de la igualdad de oportunidades. Muchas ya lo saben y lo pelean cada minuto
Ndèye Sène es una deportista nacida en un humilde barrio de pescadores de Saint Louis que se ha convertido en un referente de constancia en Senegal
Todos debemos apostar por una sociedad más igualitaria en la que los trabajadores sean más libres para organizar sus vidas