Flexibilidad en vez de despidos
Extinguir contratos en España cuesta dos veces más que en Francia y Reino Unido
Es redactora del suplemento Negocios. Está especializada en Economía (empleo, gestión, educación, turismo, igualdad de género). Ha desarrollado la mayor parte de su carrera en EL PAÍS. Previamente trabajó en La Gaceta de los Negocios, Cinco Días, Ranking, Mercado e Ideas y Negocios. Es licenciada en Periodismo por la Universidad Complutense.
Extinguir contratos en España cuesta dos veces más que en Francia y Reino Unido
La crisis empuja la congelación del salario de los ejecutivos
Un centenar de empresas busca estudiantes de la escuela ESCP-EAP
Menos viajes, sobre todo españoles, amenazan con bajar un 10% el negocio en 2009
La falta injustificada al trabajo se ha duplicado en cuatro años en España. Pero la crisis está frenándola y algunas empresas también, motivando a su plantilla
Con 2009 llega la época de lo barato. Aunque casi nadie se librará de la recesión, las empresas que ofrezcan precios por debajo de la competencia se salvarán de la quema
Las prejubilaciones merman la población activa, pero protegen al trabajador del despido colectivo
Las empresas se replantean sus sistemas retributivos y, ante la falta de dinero, miden más los resultados del trabajador
La formación on line crece a medida que las empresas recortan sus presupuestos
Con el paro desbocado, las energías renovables, las tecnologías y la salud siguen ofreciendo trabajo
Trabajo prepara un protocolo de actuación ante los ERE
Las empresas promueven al personal interno y agrupan sus funciones
La mejora de la formación de los desempleados y el aumento de las cuantías de los subsidios que perciben son dos de las medidas propuestas por los expertos para combatir la crisis laboral
Cada vez más firmas españolas imparten formación sobre nutrición y salud a sus plantillas
Cuatro de cada diez trabajadores piensa que perderá su puesto
Ocupaba desde el año pasado la presidencia de Vallehermoso
Las entidades financieras españolas frenan las incorporaciones de directivos y profesionales y sólo buscan a algunos técnicos
Las empresas españolas ponen en marcha planes de retribución flexible
Esta semana, tres empresas han anunciado expedientes de regulación de empleo que afectarán a 3.000 personas, y se vaticinan muchos más hasta final de año
Las compañías de contratación de trabajadores se enfrentan a tiempos difíciles. Su negocio bajará este año y el que viene más
La empresa reducirá un 20% los recursos destinados a formar a sus empleados
Sólo cinco millones de extranjeros visitan cada año el país del carnaval
Las empresas preferidas por los empleados españoles son La Caixa y Microsoft
La crisis económica mermará los resultados empresariales de 2008. Los salarios variables de sus ejecutivos, sujetos a ellos, pueden recortarse entre un 30% y un 40%
Los programas de 'aterrizaje' se imponen en las compañías
Las grandes ideas, la tecnología y las personas son la base de las estrategias empresariales del futuro, según los gurús
La entidad elige a los arquitectos Herzog & De Meuron
Para salir de la lista del paro debe conocer su ventaja competitiva, identificar los puestos y sectores más demandados y recurrir todos los métodos de selección
Los responsables de RR HH dedican el 40% del tiempo a tareas administrativas