Los funcionarios logran la mayor alza salarial desde 2009

Tras una crisis que les congeló los sueldos durante cinco años, los funcionarios logran reconquistar parte del poder adquisitivo perdido. Los empleados públicos disfrutarán en 2019 del mayor incremento de salarios en una década: entre el 2,25% y el 2,75%. El aumento de la retribución fija es el mayor desde 1996, según los datos del Ministerio de Política Territorial y Función Pública. El mérito no es de este Gobierno, sino del anterior del PP, que firmó con los sindicatos un pacto trienal (2018-2020).

Los funcionarios empiezan a respirar después de perder un 14% de su poder adquisitivo desde 2010, año en el que comenzó una larga carrera de congelación de salarios o subidas mínimas. El acuerdo trienal ya permitió el año pasado elevar un 1,75% los emolumentos de 2,5 millones de empleados públicos. En el presente ejercicio, la subida será mayor: al menos del 2,25%. Y si la economía va bien, el incremento será ligeramente superior: de hasta el 2,5% en el caso de que el PIB creciera un 2,5%. Esta hipótesis es poco probable, ya que el Gobierno acaba de rebajar su previsión de crecimiento al 2,2%. Existe, además, un 0,25% adicional susceptible de añadirse procedente de fondos adicionales.

Tras ser aprobado por decreto ley el 27 de diciembre, el aumento salarial para los funcionarios está asegurado, y no depende del éxito del trámite parlamentario de los Presupuestos.

Además de las alzas salariales, el acuerdo con los sindicatos incluía también la reposición del 100% de los puestos que vayan quedando vacantes. “Y una bolsa adicional del 8% para los sectores que las distintas administraciones consideren necesario reforzar, que será del 10% para las entidades locales cuya deuda financiera esté amortizada”, según recoge el documento de presentación del proyecto de Presupuestos Generales del Estado presentado el lunes por la ministra de Hacienda, María Jesús Montero.

Según los primeros Presupuestos del Ejecutivo de Pedro Sánchez, los gastos de personal aumentarán un 4,2% con respecto a 2018, fundamentalmente por el incremento de la remuneración de los funcionarios prevista en el decreto de diciembre que aprobó las medidas urgentes en materia de retribuciones del sector público. También influye la progresiva equiparación salarial de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado con los cuerpos policiales autonómicos que desarrollan funciones similares que ya había comenzado el año anterior.

Los ministerios con mayores dotaciones para financiar los gastos de personal son Justicia, Defensa, Interior y Educación y Formación Profesional, que en su conjunto representan un 76,4% del gasto de este capítulo.