Ford devolverá parte de los salarios descontados por los paros de 1998
Ford España deberá pagar parte del salario descontado "indebidamente" a un grupo de trabajadores de la sección de pinturas por los paros en los que participaron el año pasado durante la negociación del convenio colectivo, según el fallo del Juzgado de lo Social número 16 de Valencia. El sindicato CGT, cuyos afiliados promovieron la denuncia, cifraba ayer el número de afectados en 130, que cobrarían una media de 2.600 pesetas cada uno. Contra la sentencia no cabe recurso, asegura la citada organización.
La negociación del último convenio colectivo de Ford España fue especialmente agria. El desencuentro entre la dirección y los sindicatos llevó a estos últimos a convocar actos de protestas durante los meses de junio, julio y septiembre de 1998. Según CGT, cuyos afiliados, concretamente seis, denunciaron los hechos al juzgado, la compañía paró el suministro de vehículos a la cabina de pinturas 15 minutos antes de que se iniciaran oficialmente los paros parciales en la factoría de Almussafes. Durante este tiempo se acababan de pintar los vehículos que estaban dentro de la cabina y, al comienzo de la huelga, no había coches retenidos en la sección. "A causa de esta parada decretada por la empresa, ésta no proporcionó trabajo en ese cuarto de hora a los empleados", reza la sentencia. Es por este motivo que CGT considera probado que la compañía descontó indebidamente una parte de los salarios del personal de la planta. La titular del juzgado, Ascensión Olmeda, subraya que los trabajadores estaban a disposición de la empresa esos 15 minutos antes del inicio de la huelga y, por tanto, ésta tenía obligación de proporcionarles trabajo y pagárselo. El fallo establece que Ford sólo está obligada a pagar los salarios a los seis trabajadores que suscriben la denuncia. La sección sindical de CGT en la factoría de Almussafes elevó, sin embargo, la cifra de operarios afectados por los recortes salariales a 130, "todos ellos de la cabina de pinturas". "Ahora", declaró el sindicato, "la empresa les deberá abonar lo que no les pagó en su momento, cuando alegó que éstos no habían trabajado el tiempo debido a causa de las huelgas". El portavoz de Ford España, Juan Omeñaca, dijo ayer que la dirección acata la sentencia, contra la que no cabe recurso. Con todo recordó otro caso anterior en el que los tribunales, ante parecida situación, dieron la razón a la compañía. La factoría de Ford España en Almussafes ha programado para este sábado, 24 de julio, la segunda jornada extraordinaria de producción, una de las cuestiones más polémicas entre la dirección y los sindicatos. El primer sábado de producción tuvo lugar el 3 de julio, jornada en la que trabajaron, de manera voluntaria, 3.000 de los 8.000 operarios empleados en Almussafes y se fabricaron cerca de 800 vehículos -435 unidades del modelo Focus y otras 325 del modelo Ka-. Por esta jornada adicional, los trabajadores cobran entre 22.000 y 24.000 pesetas. La factoría paralizará durante el mes de agosto el grueso de su actividad como cada año. A partir de septiembre la dirección tiene la intención de programar otros siete sábados extraordinarios de producción.
Tu suscripción se está usando en otro dispositivo
¿Quieres añadir otro usuario a tu suscripción?
Si continúas leyendo en este dispositivo, no se podrá leer en el otro.
FlechaTu suscripción se está usando en otro dispositivo y solo puedes acceder a EL PAÍS desde un dispositivo a la vez.
Si quieres compartir tu cuenta, cambia tu suscripción a la modalidad Premium, así podrás añadir otro usuario. Cada uno accederá con su propia cuenta de email, lo que os permitirá personalizar vuestra experiencia en EL PAÍS.
En el caso de no saber quién está usando tu cuenta, te recomendamos cambiar tu contraseña aquí.
Si decides continuar compartiendo tu cuenta, este mensaje se mostrará en tu dispositivo y en el de la otra persona que está usando tu cuenta de forma indefinida, afectando a tu experiencia de lectura. Puedes consultar aquí los términos y condiciones de la suscripción digital.
Archivado En
- CGT
- Convenios colectivos
- Ford España
- Querellas
- Organismos judiciales
- Negociación colectiva
- Sindicatos
- Salarios
- Ford Motor Company
- Comunidad Valenciana
- Sindicalismo
- Política social
- Sentencias
- Sanciones
- Política económica
- Comunidades autónomas
- Condiciones trabajo
- Juicios
- Administración autonómica
- Relaciones laborales
- Proceso judicial
- Empresas
- Justicia
- Economía
- Trabajo