HP despedirá a 16.000 empleados más
Por undécimo trimestre consecutivo han descendido sus ventas
Hewlett-Packard despedirá a 16.000 más, aparte de los 34.000 anunciados anteriormente, tras conocerse los malos resultados económicos del último trimestre.
Sus ventas cayeron un 1% y es el undécimo descenso trimestral consecutivo de la compañía. Las acciones de la empresa cerraron con una baja del 2,3%, a 31,78 dólares, después de que la compañía publicara involuntariamente el resultado media hora antes del cierre del mercado bursátil.
HP, en cuyas operaciones globales trabajan más de 250.000 empleados, en un inicio pensaba despedir a 34.000 como parte de su reforma corporativa, pero el jueves anunció que necesitaba eliminar entre 11.000 y 16.000 puestos más, diseminados en varios países y áreas de negocios.
La compañía de Silicon Valley intenta reducir su dependencia de los ordenadores personales y avanzar hacia equipamiento para empresas. La empresa facturó 27.300 millones de dólares en el trimestre.
Compañías estadounidenses como IBM y Cisco han culpado de sus recientes malos resultados a su dificultad para lograr contratos en China, tras las acusaciones de espionaje entre Estados Unidos y el país asiático.
Tu suscripción se está usando en otro dispositivo
¿Quieres añadir otro usuario a tu suscripción?
Si continúas leyendo en este dispositivo, no se podrá leer en el otro.
FlechaTu suscripción se está usando en otro dispositivo y solo puedes acceder a EL PAÍS desde un dispositivo a la vez.
Si quieres compartir tu cuenta, cambia tu suscripción a la modalidad Premium, así podrás añadir otro usuario. Cada uno accederá con su propia cuenta de email, lo que os permitirá personalizar vuestra experiencia en EL PAÍS.
En el caso de no saber quién está usando tu cuenta, te recomendamos cambiar tu contraseña aquí.
Si decides continuar compartiendo tu cuenta, este mensaje se mostrará en tu dispositivo y en el de la otra persona que está usando tu cuenta de forma indefinida, afectando a tu experiencia de lectura. Puedes consultar aquí los términos y condiciones de la suscripción digital.
