Otra mentira del PP

El partido que nos gobierna vuelve a mentir a los trabajadores, pregona una cosa, pero hace justo lo contrario. Ahora que ha empezado anticipadamente la campaña para las generales, el PP se harta de repetir que quieren conseguir la estabilidad en el empleo, pero las leyes que promulgan hacen lo contrario.

Hace pocas semanas, el Defensor del Pueblo alertaba sobre el gran número de personal temporal e interino en las administraciones públicas. Dentro del colectivo de profesores el número de interinos es especialmente elevado. En cualquier administración los interinos son desplazados de su puesto cuando la plaza es cubierta por un funcionario, sin embargo, todos los interinos docentes son despedidos al final de curso aunque esas plazas no se vayan a cubrir con funcionarios el curso siguiente. Evidentemente, los interinos no acumulan trienios, ni ningún otro tipo de derecho, lo cual hace que el personal interino salga más barato.

Para hacer más sangrante esta situación, hace pocos días se ha publicado el borrador de la ley que modificará el acceso a la función docente, en el cual apenas se valora la experiencia, afectando negativamente a los interinos que llevan más años.

El sentimiento de discriminación aumenta cuando sabemos que existen otros sistemas de acceso al funcionariado. ¿Por qué los interinos de la enseñanza no podemos tener una Ley de Consolidación en el Puesto de Trabajo, como han tenido los médicos. ¿Cómo podrá el PP exigir a las empresas privadas que hagan fijos a los trabajadores con más de tres años de antigüedad si las administraciones tienen interinos con más de 10 años de servicio? ¿Por qué el Gobierno no cumple esas leyes que hace cumplir a los demás?