Los empresarios dicen ante Díaz que presionarán en el Congreso contra la reducción de la jornada laboral

Los representantes de los empresarios españoles rechazan la reducción de jornada y así lo transmitirán a los partidos políticos cuando la norma inicie su trámite parlamentario. Es lo que han afirmado este martes el presidente de la la patronal CEOE, Antonio Garamendi, y el presidente de la Asociación de Trabajadores Autónomos (ATA) y vicepresidente de la CEOE, Lorenzo Amor, en presencia de la vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo. Yolanda Díaz ha escuchado las quejas empresariales en un acto celebrado en Madrid, minutos antes de dirigirse al Consejo de Ministros para dar luz verde al recorte del tiempo de trabajo.

Ambos líderes patronales han aprovechado un desayuno informativo organizado por Europa Press —en el que Amor ha anunciado que se presentará a la reelección al frente de ATA— para decirle una vez más a Díaz que rechazan rotundamente el recorte horario a 37,5 horas semanales. Y por eso intentarán mover sus hilos en el Congreso de los Diputados para frenar la medida: “Al Parlamento irá lo que tenga que ir y, como no podía ser de otra manera, defenderemos nuestras posturas (las empresariales) y trasladaremos a los partidos políticos cuáles son nuestras opiniones, también legítimas”, ha advertido Garamendi.

Acto seguido, el máximo dirigente empresarial ha defendido, también ante la vicepresidenta segunda, el diálogo social bipartito con los sindicatos, principalmente. Y se ha referido al tripartito, con el Gobierno, pero en este caso ha acusado al Ministerio de Trabajo de practicar “no el diálogo social, sino el monólogo social”.

Por su parte, Lorenzo Amor, quien se presentará a la reelección en las elecciones que celebrará su asociación el 3 de marzo, ha espetado ante los numerosos dirigentes empresariales, políticos y sindicales asistentes al acto, que “ningún empresario va a contratar a un solo trabajador para compensar el recorte de la jornada”. “El que piense lo contrario es que no tiene pajolera idea de lo que es pagar una nómina”, ha añadido.

Amor ha asegurado que los empresarios sí estaban dispuestos a negociar una reducción de jornada laboral , pero “poco a poco” de forma bilateral con los sindicatos y en el plazo de tres o cinco años. Esto habría sido la forma más efectiva para hacerlo, “a través de la negociación colectiva, no por la vía de la ley”, ha añadido el presidente de ATA. Esa fue la fórmula inicial que contempló el Gobierno, pero Trabajo entró en la negociación a mediados del año pasado al no constatar avances en diálogo bipartito de sindicatos y patronales. Estas se mantuvieron en la negociación a tres bandas y, tras 11 meses de reuniones, el ministerio y los sindicatos anunciaron que llegarían a un acuerdo entre ellos porque consideraban que era imposible avanzar con las asociaciones empresariales.

En cuanto a sus objetivos de cara a un posible próximo mandato, dado que a priori el líder patronal no cuenta con rivales en su reelección, Amor ha destacado que peleará, entre otras cosas para que se reforme la prestación por cese de actividad de los autónomos; que se apruebe un IVA franquiciado que evite a los autónomos la presentación de la declaración de este impuesto cuatro veces al año y, en general la reducción de las cargas a los profesionales por cuenta propia.