Ultimado el convenio de FEMSA
Cinco mil doscientas cincuenta pesetas de incremento mensual y revisión semestral del salario son algunas de las mejoras contenidas en el nuevo convenio colectivo de FEMSA, que afecta a unos 7.000 empleados de los once centros de esta empresa en toda España.Las necociaciones del convenio han estado apoyadas por paros de dos a cuatro horas de duración durante una semana. Las conversaciones se han llevado a cabo por representantes elegidos en asamblea al margen del sindicato oficial.
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