Restringido el derecho de admisión al grupo D
La Generalitat retrasa los resultados de la primera prueba de una oposición pactada en 1999 para dotar 350 plazas
El pasado 3 de febrero 9.600 aspirantes a ocupar 210 plazas de auxiliares de gestión al servicio de la Administración autonómica afrontaron la primera prueba del concurso oposición para acceder a un puesto del Grupo D con una retribución en torno a 14.500 euros al año ( por debajo de dos millones y medio de pesetas). Se habían formalizado 15.620 solicitudes, pero apenas acudieron a la prueba un 60% de los interesados.
Los opositores debían acreditar la posesión de un título equivalente al graduado escolar, graduado en educación secundaria o primer ciclo de formación profesional. Y dispusieron de una hora para contestar 120 preguntas en un examen tipo test, un tiempo que se extendió a 80 minutos para los aspirantes a las 17 plazas reservadas para discapacitados.
El tribunal estableció que debían contestar correctamente 85 preguntas, una nota equivalente a un siete. Estaba previsto que los resultados de la prueba, corregida a través de mecanismos informáticos, se publicaran ayer, pero sólo se harán públicos a finales de semana.
Fuentes sindicales vinculadas al tribunal aseguran que la correción informática ha arrojado un resultado sorprendente: entre los 9.600 aspirantes que se examinaron hace diez días no hay 210 que hayan contestado correctamente 85 preguntas.
Fuentes oficiales, por su parte, aseguran que no se había fijado una fecha para difundir las primeras notas y que los supuestos retrasos son resultado del abultado número de impugnaciones presentadas por los aspirantes ante el tenor de ciertas cuestiones, cuya revisión será 'positiva, puesto que sería de muy mal efecto suprimir algunas preguntas una vez publicados los resultados'.
El temario solicitaba conocimientos de informática. Y esa exigencia se tradujo en preguntas como la siguiente: 'Los sistemas de gestión de bases de datos:
a) Siempre están compuestos por bases relacionales.
b) Solamente almacenan la metainformación asociadas a los datos de usuario.
c) Organizan y diseñan, por sí mismos, la estructura de datos ideal para cada usuario.
d) Pueden ser de tipo relacional, multidimensional, jerárquico y codasyl.'
Representantes de la Federación de Servicios Públicos de UGT hicieron notar al tribunal que no todos los graduados escolares tienen por qué saber que la respuesta correcta es la primera; sugirieron que se ampliara el tiempo de ejecución de la prueba; y atribuyeron al presidente del tribunal toda la responsabilidad por los resultados de los examenes ante la negativa a aceptar sus contribuciones 'para evitar filtraciones'.
Pero si las plazas para el turno libre y de discapacitados ofrecidas como resultado de un acuerdo con la Generalitat alcanzado en marzo de 1999 sólo se cubrirán si se suprimen algunas cuestiones de la primera prueba, las 140 plazas reservadas para promoción interna de empleados públicos del grupo E generarán decenas de vacantes: sólo han optado a la promoción interna 61 aspirantes.
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