UGT cree "posibIe" el acuerdo con la patronal sobre el mercado laboral
El secretario de Acción Sindical de UGT, Antonio Ferrer, considera que el acuerdo entre los sindicatos y la patronal CEOE en las negociaciones que mantienen para discutir cambios en el mercado de trabajo "es posible", y exige al Gobierno que se abstenga de interferir en ese proceso de conversaciones, informa Servimedia.Ferrer afirma que el compromiso existente es negociar de aquí a fin de año el mercado de trabajo, incluyendo desde la entrada (contratación), la permanencia, y la salida (despido) para tener una propuesta conjunta antes de fin de año. Añadió que el acuerdo, además de "posible" es "necesario" y advirtió al Ejecutivo que sería "un error intentar un empeoramiento de la legislación laboral". El ministro de Trabajo, Javier Arenas, ha afirmado que si finalmente no hubiera pacto, el Gobierno intervendría, pero que no se abarataría el despido.
Por su parte, el secretario de Estado de la Seguridad Social, Juan Carlos Aparicio, ha defendido la reducción del número de modalidades de contratación de las 18 actuales a sólo cuatro: contrato genérico asimilable al indefinido de la actualidad, a tiempo parcial, de formación, y contrato temporal en el que estuviera claramente justificada la causa de la temporalidad.
Aparicio estima que este catálogo es similar al que se está implantando en el resto de los países de Europa.
Tu suscripción se está usando en otro dispositivo
¿Quieres añadir otro usuario a tu suscripción?
Si continúas leyendo en este dispositivo, no se podrá leer en el otro.
FlechaTu suscripción se está usando en otro dispositivo y solo puedes acceder a EL PAÍS desde un dispositivo a la vez.
Si quieres compartir tu cuenta, cambia tu suscripción a la modalidad Premium, así podrás añadir otro usuario. Cada uno accederá con su propia cuenta de email, lo que os permitirá personalizar vuestra experiencia en EL PAÍS.
En el caso de no saber quién está usando tu cuenta, te recomendamos cambiar tu contraseña aquí.
Si decides continuar compartiendo tu cuenta, este mensaje se mostrará en tu dispositivo y en el de la otra persona que está usando tu cuenta de forma indefinida, afectando a tu experiencia de lectura. Puedes consultar aquí los términos y condiciones de la suscripción digital.
