Después del trabajo fijo

El trabajo es oración, solían afirmar los calvinistas. En la actualidad, sería más real decir que el trabajo es preocupación. ( ... ) En la actualidad,. no es sólo el paro lo que alimenta la sensación de inseguridad de la gente, ( ... ) sino también la naturaleza cambiante del puesto de trabajo. En el mundo laboral ha habido dos cambios. El primero se refiere ( ... ).al número creciente de trabajadores con contratos temporales a los que se les renueva ese contrato sólo si trabajan con calidad. Pero incluso aquellos con trabajo fijo consideran cada vez más que su seguridad laboral reside en la calidad de su trabajo. El segundo cambio se refiere al entusiasmo con el que las compañías están suprimiendo estratos de gestión. La idea no es mala: trabajadores acostumbrados a ejecutar órdenes ahora tienen que tomar más decisiones por sí mismos. Pero al desaparecer las viejas jerarquías, algunos directivos se encuentran desmotivados y muchos otros ven cómo desaparecen las vías naturales de promoción. ( ... ),Se debería pasar del concepto de empleo fijo al concepto de capacidad laboral fija. Esto significa poder decir a los trabajadores que pueden perder su empleo si la compañía ya no necesita sus servicios, pero también darles la preparación que necesitan, para conseguir otro trabajo en otro sitio. Algunas compañías ya han comprendido que si tienen este derecho a la flexibilidad laboral, necesitan a la vez que sus trabajadores sean lo más flexibles posible. (...), 16 de marzo