CCOO y UGT piden el inicio de las negociaciones de los convenios

Los dirigentes sindicales Nicolás Sartorius, secretario de Relaciones Políticas de CCOO, y Manuel Chaves, de la ejecutiva de UGT, han señalado la necesidad de iniciar las negociaciones de convenios colectivos si antes de que finalice el año no se ha llegado a un acuerdo sobre los pactos socio-económicos.El señor Sartorius ha declarado que si el 31 de diciembre (fecha en que expiran 2.000 convenios que afectan a 3,8 millones de trabajadores) no hay pactos habrá que negociar los convenios colectivos. «Creemos que no es posible -añadió - aplazar más las negociaciones, y hay que sacar de ellas las reivindicaciones fundamentales que tenemos en estos momentos, especialmente las que atañen al paro y al poder adquisitivo de los salarios y los derechos sindicales. Es decir, pensamos que hay que negociar los convenios colectivos ya, y vamos a presionar seriamente para que se haga en las mejores condiciones.»

Por su parte, Manuel Chaves señaló que si no hay pactos se procederá al desarrollo normal de la negociación colectiva, que no se puede retrasar más, como pretenden los empresarios. Añadió que las centrales sindicales plantearán, a través de los convenios, posturas responsables, ya que estamos en época de austeridad. «Lo principal no será la moderación salarial, que UGT estima en un 15 ó 16%, sino pedir medidas contra el paro.»

En el mismo orden de cosas, las federaciones de Banca y Ahorro de CCOO y UGT se reunieron ayer con la patronal bancaria AEB (Asociación Española de Banca), a la que expusieron la necesidad de iniciar conversaciones para la renovación del convenio de la banca privada que afecta a 167.000 trabajadores y que vence el 31 de diciembre.

Las centrales sindicales recibieron la promesa de AEB de contestar a la propuesta de convenio antes del día 18, ya que el tope fijado por los sindicatos para fijar las fechas de negociación termina el día 20.