Puntualizaciones

En relación con el artículo "El ocaso político de los Pérez" publicado en su periódico, edición Andalucía, el día 24 de febrero, en el que se contenían ciertas afirmaciones respecto de la actividad docente de don Enrique Pérez Viguera, profesor asociado de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Huelva, los abajo firmantes queremos realizar las siguientes puntualizaciones:

Este profesor es docente universitario, hace ya más de una década, sin que hasta la fecha haya protagonizado incidencia alguna en su actividad universitaria, que ha sido siempre del más alto nivel por sus cualidades personales y profesionales.

La alumna doña Ana Báñez sólo ha realizado un examen con este profesor, de tipo test, cuya calificación es matemática. Tras esta experiencia, el profesor afectado evitó nuevas coincidencias impartiendo docencia en otros centros de esta Universidad. No ha habido, por ello, un historial de "suspensos o aprobados ramplones".

La asignatura Derecho Sancionador del Trabajo es una optativa, de tercer curso por cierto, que viene siendo impartida por este profesor desde hace varios años por su condición de inspector de Trabajo. La alumna afectada la ha cursado voluntariamente, conociendo quién la impartía.

Por iniciativa de este profesor, con conocimiento del decano y de la propia alumna, el coordinador del área asumió la corrección de su examen, que fue el mismo que el del resto de sus compañeros. A la calificación de éste el profesor Pérez Viguera añadió la nota del trabajo desarrollado en el aula, lo que elevó la nota de la alumna hasta el nivel finalmente alcanzado.

Con esta carta pretendemos aclarar alguno de los extremos mencionados en dicho artículo, que pudieran generar dudas acerca del buen funcionamiento de la Facultad de Ciencias del Trabajo y del área de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Huelva, así como de la profesionalidad del profesor Pérez Viguera.