Buscar trabajo en Internet

Internet hace posible conocer al instante información sobre oferta y demanda de empleo de cualquier parte del mundo. En Estados Unidos, las potentes Bolsas de empleo on-line existentes se utilizan con toda normalidad, debido en gran parte a la gran movilidad geográfica del empleo en ese país. Siguiendo esta iniciativa, Trabajos.com surgió hace tres años a partir de una iniciativa estudiantil de varios alumnos de la Universidad de Navarra en Donostia. Recientemente, Hispavista absorbió este servicio de Bolsa de empleo on-line para mejorar y ampliar sus servicios. Trabajos.com (http://www.trabajos.com) cuenta con una base de datos de más de 50.000 currículos, 100 empresas y su audiencia es de 20.000 páginas visitadas al día, según Idoia Soto, responsable de Hispavista. Su objetivo es "ofrecer un servicio totalmente gratuito que permita conectar empresas con personas que buscan empleo de forma rápida y eficaz". El nivel de interactividad y la accesibilidad a su base de datos lo convierte además en un servicio único en su género. Las empresas que buscan candidatos insertan en las páginas información y ofertas de empleo y pueden conocer en muy poco tiempo los currículos que más se ajustan a sus necesidades. El servicio ofrece además la posibilidad de enviar una carta de agradecimiento a todos aquellos que hayan participado en la convocatoria. Por otra parte, Trabajos.com tiene un índice donde se guardan todas las ofertas que se han ido publicando, de manera que las empresas pueden consultar en cualquier momento los currículos de las personas que participaron en una oferta determinada. La empresa además tiene la opción de contar con una página web gratuita y desde la cual se puede acceder directamente a la página oficial de la empresa. Los solicitantes de empleo disponen también de una página web gratuita y por tiempo indefinido. Una vez que el usuario queda registrado, accede a través de una clave de acceso a un menú donde puede actualizar su curriculum, visualizar las ofertas, responderlas automáticamente, enviarlas a personas que pudieran estar interesadas, etcétera. Hispavista también ofrece una cuenta de correo electrónico para quienes no dispongan de una propia. Los usuarios de este servicio responden a variados perfiles profesionales que van desde informáticos y diseñadores gráficos a ingenieros o traductores, por ejemplo. No hay límites. En cuanto a su origen geográfico, la variedad también aparece, y así según Idoia Soto, buena parte del movimiento de Hispavista proviene de países de Hispanoamérica. Los responsables de Trabajos.com pretenden ofrecer las mayores garantías de seguridad de los datos que se dan a conocer en sus páginas. "Hemos estudiado otras webs de empleo, y su mayor defecto es que les falta fiabilidad, saber quien está detrás. Nosotros, además de verificar los datos, facilitamos el contacto para contar con las mayores garantías", según Soto. Currículo y entrevista Trabajos.com ofrece además otros servicios con todo tipo de información laboral. En el apartado Búsqueda se explica como redactar un currículo, escribir cartas, dónde buscar empleo o las prácticas en el mundo de la empresa. En Selección se tratan temas que actualmente son utilizados en las empresas a la hora de seleccionar a los demandantes de empleo, desde los tests psicotécnicos, pasando por la dinámica de grupos, hasta llegar a la entrevista. Hay además un apartado dedicado a los contratos más utilizados por la empresa. La sección de Autoempleo ofrece información a todos aquellos que deciden montar un negocio por su cuenta, con datos sobre el plan de negocio, el teletrabajo y la posibilidad de acogerse al sistema de franquicias. Trabajos.com no aspira a suplantar las actuales formas de búsqueda de empleo, sino más bien a convertirse en un complemento de las mismas. "Para ello estamos entrando en contacto con diversas Asociaciones estudiantiles, el Inem, Langai, ETT, etcétera", comenta Idoia Soto.