Rotas las negociaciones de reconversión del sector textil

Las negociaciones sobre la reconversión industrial del sector textil, que agrupa a 420.000 trabajadores, aproximadamente, quedaron ayer rotas, al no ponerse de acuerdo las partes -Administración, Consejo Intertextil y centrales sindicales- en la discusión de medidas laborales.Uno de los temas más conflictivos de los planteados, según fuentes sindicales, fue el excedente de puestos de trabajo que la reconversión provocará, la fórmula a aplicar a ese excedente y las posibilidades de recolocación de los trabajadores afectados. En las estimaciones de Administración y Consejo Intertextil se prevé un excedente de 40.000 trabajadores, cifra que las centrales no discuten. Pero entienden los sindicatos que esta masa laboral tiene que descolgarse de la actividad actual a partir de jubilaciones anticipadas y puestos de trabajo alternativos, previa eliminación de horas extraordinarias en los centros, métodos éstos que no convencen al Consejo Intertextil.

La jubilación anticipada la cifran los sindicatos negociadores -UGT y CC OO- en sesenta años, mientras que los representantes empresariales la colocan en los 62 años.

Respecto a la declaración de industria de temporada, que los empresarios solicitan para los subsectores de confección, género de punto, mantas, lana y seda, las centrales sindicales mantienen sólo esa posibilidad para confección y género de punto.

Por último, el Consejo Intertextil ofrece incrementos salariales situados en la banda baja del AMI -9%-, capítulo que las centrales sindicales no quieren discutir en la actualidad.

La Administración podría redactar un decreto de reconversión para el sector posibilidad que rechazan las centrales, porque el decreto-ley sobre medidas de reconversión industrial fija tres meses de negociaciones para proceder por la vía ejecutiva, y las primeras reuniones entre las partes se iniciaron el pasado 25 de junio.