El paro sube en Cataluña en 10.341 personas
La afiliación a la Seguridad Social se mantiene estable en octubre
![Un trabajador de la construcción.](https://imagenes.elpais.com/resizer/v2/V7RK6DQ4H3YXLUG73T6QCCGU7Q.jpg?auth=d34235ddb5d507cb9927ca68de037ccd0684a22af09d8bb24ecad5fe8ecd6c0a&width=414)
El número de catalanes inscritos en las listas del paro ha aumentado en octubre en 10.341 personas hasta alcanzar las 523.528, según los datos publicados este martes por el Ministerio de Empleo. La cifra supone un incremento mensual del 2%, aunque el resultado es positivo si se compara con la del mismo periodo del año pasado, cuando había 63.605 desempleados más.
En el conjunto de España, el paro ha subido en 82.327 personas hasta sumar 4.176.369 desempleados. La Seguridad Social, sin embargo, no se ha visto afectada y, por el contrario, ha ganado una media mensual de 31.652 afiliados, dejando un saldo final de 17.221.467. La explicación a que estas tendencias no se hayan complementado se puede encontrar en los datos desestacionalizados —corregidos teniendo en cuenta efectos como las campañas que se dan en los distintos sectores—, que arrojan una reducción de 6.727 parados y un aumento de 35.000 cotizantes.
En Cataluña, también ha habido un incremento de afiliados respecto al mes anterior, pero este ha resultado mínimo: una media de cinco más. La cifra final de cotizantes ha sido de 3.059.301, es decir, 105.101 más que en 2014.
Por sectores, solo la construcción ha reducido su número de desempleados (-1.021) y lo ha hecho por segundo mes consecutivo. La industria ha registrado un pequeño aumento del paro (+177) tras el breve respiro de septiembre, mientras que la agricultura (+1.750) y los servicios (8.891) volvieron a concentrar la mayor parte de nuevos parados.
El número de contratos, sin embargo, ha continuado creciendo de modo que en octubre se han firmado 257.351, un 4,12% más que en septiembre y un 2,27% más que el año pasado. La tendencia no ha contribuido a la reducción del paro, lo que se puede deber a la alta temporalidad —que alcanza al 87% de los nuevos contratos—, la corta duración de estas relaciones laborales y que la contratación indefinida apenas sube (+0,48%).
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