Descienden un 76% los contratos en origen en la fresa de Huelva
La campaña agrícola onubense ha arrojado un descenso del 76% de las contrataciones de temporeros en origen, que han disminuido considerablemente respecto a la campaña anterior. La pasada campaña agrícola se contrataron a 37.741 jornaleros en sus países de origen y este año, a pesar de que fueron seleccionados 14.364 temporeros mediante esta fórmula, llegaron a Huelva en función de la demanda un total de 9.131 braceros.
Mientras, las contrataciones de trabajadores nacionales (nacidos en España o bien con situación regularizada en el país) aumentaron este año frente al descenso de extranjeros. Así, de los 100.000 contratos efectuados, más de la mitad, un 52%, han sido jornaleros españoles. En otras campañas agrícolas, las contrataciones nacionales han rondado el 43%. El resto de trabajadores que han participado este año en la campaña se ha repartido entre un 15% de trabajadores no comunitarios procedentes de Marruecos y un 35% europeos, principalmente de Bulgaria, Rumanía y Polonia.
La crisis es el principal argumento que explica el incremento de contratos nacionales en la campaña agrícola onubense. Para la captación de los desempleados, sobre todo de la construcción, e incorporarlos a la campaña de la fresa ha sido fundamental el trabajo desempeñado por el Servicio Andaluz de Empleo. "Los datos del paro en la provincia aumentaron y provocaron que la agricultura se convirtiera en una actividad empresarial demandada por las personas que iban quedándose sin empleo", explicó la delegada provincial de Empleo, María José García Prat.
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