Telefónica estudiará con los sindicatos si establece las 35 horas

La dirección de Telefónica de España, que ha presentado un expediente de regulación de 10.800 empleos, y los sindicatos CCOO, UGT y UTS firmaron ayer el convenio colectivo para el periodo 1999-2000. El acuerdo prevé la creación de un grupo de estudio para la implantación de las 35 horas semanales y una subida salarial del IPC real, que se completará con una paga de productividad de 50.000 pesetas anuales.

El convenio colectivo firmado por la dirección de Telefónica de España, la filial del grupo dedicada a la telefonía básica, y 10 de los 12 miembros del comité intercentros en representación de UGT, CCOO y UTS tiene vigencia hasta diciembre del 2000 y afectará a los 51.600 trabajadores que emplea actualmente la compañía. Los sindicatos CGT y SATT rechazaron el acuerdo. El primero de los puntos del convenio se refiere a la estabilidad del empleo, a pesar de que Telefónica de España ha presentado un expediente de regulación de empleo que afectará a 10.800 trabajadores hasta finales del 2000. Un portavoz de CCOO explicó que "el expediente también da estabilidad a la plantilla, por cuanto contempla sólo medidas de retiro voluntario y ayudará a asegurar el futuro de la empresa". El convenio, prorrogable hasta diciembre del 2001, prevé la creación de un grupo de trabajo que estudiará la implantación de la jornada de 35 horas semanales. También establece una garantía de no movilidad interprovincial y la unidad de la empresa; es decir, que se paraliza el plan para subcontratar determinados servicios, como la informática. El incremento de la masa salarial, que en 1998 supuso 384.000 millones de pesetas, será del 1,8% -sobre la base del IPC previsto-, revisable si el real supera esa cifra. El acuerdo prevé una paga de productividad de 50.000 pesetas anuales si se confirma la tendencia hacia una media de 400 líneas por empleado. La necesidad de incrementar la productividad -ahora de 359,7 líneas por empleado- frente a la competencia es una de las razones esgrimidas para presentar el expediente.