La banca ofrece un aumento salarial del 6% y renuncia a pedir flexibilidad
La Asociación Española de Banca privada (AEB) asegura que sólo es posible un convenio colectivo para los trabajadores de sector que se limite a recoger un incremento salarial del 6%, y ha comunicado a los sindicatos que renuncia a pedir flexibilidad de horarios y movilidad geográfica. Asimismo rechaza las demanda sindicales, entre ellas el incremento salarial del 9%, porque su pone unos costes inasumibles o pérdida de autonomía para la empresas en el caso de la formación profesional, la implantación de nuevas tecnologías, la seguridad e higiene, la reducción de la jornada de trabajo o la restricción a la movilidad funcional.En un comunicado difundido ayer tras la sexta sesión negociadora con los representantes de los trabajadores, la AEB afirma que "ya en la primera reunión había vaticinado una negociación difícil, puesto que los objetivos y estrategias sindicales confederales privaban de margen negociador a los sindicatos de sector".
Ante lo que califica de "pretensiones maximalistas" de las centrales, la patronal de banca afirma perseguir dos objetivos prioritarios: asegurar para sus empresas el mantenimiento de unas condiciones mínimas de concurrencia en el mercado único bancario y contribuir a la lucha contra la inflación, siguiendo las instrucciones de la CEOE.
