Reincorporación en el papel de Guipúzcoa

Los trabajadores del sector del papel de Guipúzcoa se incorporaron ayer al trabajo, después de 48 días de huelga, tras alcanzar un acuerdo de principio con los representantes patronales en la regulación del sistema de correturnos, principal tema conflictivo en la discusión del convenio provincial.

La huelga se produjo por la oposición de la mayoría de los trabajadores del sector (unos 4.000, repartidos en veintiocho empresas) a cubrir un turno de trabajo en sábado o domingo, a cambio de otra jornada libre entre semana. El acuerdo prevé la implantación del sistema de correturnos durante el fin de semana, pero dejando la opción de cubrirlo a los propios trabajadores de cada empresa. En caso de decisión negativa, la empresa podrá contratar personal a tiempo parcial.

El convenio, negociado por cinco centrales sindicales y la coordinadora de comités de empresa, establece un aumento salarial del 14% sobre tablas, 2.000 pesetas lineales y una reducción de jornada anual superior a setenta horas.

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