El Gobierno reforma el mercado de trabajo atendiendo a las exigencias de la patronal
El Real Decreto aprobado por el Consejo de Ministros establece 8 días de indemnización por despido en los contratos temporales y extiende a nuevos grupos de parados el contrato indefinido con indemnización de 33 días
Asimismo, se flexibiliza la distribución horaria de la jornada y se establece el cómputo de la misma sobre el total de horas trabajadas, independientemente de su distribución.
La norma avanza en la regulación de la contratación y
En materia de bonificaciones, el nuevo marco legal aprobado actúa, entre otros, sobre los siguientes colectivos: mujeres, parados de larga duración, mayores de 45 y 55 años, discapacitados o trabajadores con contrato formativo.
Como principal novedad, se inicia el programa de bonificación en las cuotas de la Seguridad Social (menos retenciones) para aquellas mujeres a las que se les contrate tras un proceso de maternidad. Así, en una primera fase se establece una bonificación en las cuotas del 100% (ausencia total de retención), durante un año, en la contratación de desempleadas de larga duración que se realice en los veinticuatro meses siguientes al alumbramiento.
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