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NH HOTELES ERE

La convocatoria de huelga en NH Hoteles se retrasa al 11 de abril

Un momento de la concentración de los trabajadores de NH Hoteles. EFE/Archivo
Un momento de la concentración de los trabajadores de NH Hoteles. EFE/ArchivoEFE

Las federaciones hosteleras de CCOO y UGT han trasladado al jueves 11 de abril la convocatoria de huelga en todos sus centros en España contra el expediente de regulación de empleo (ERE) presentado por la dirección que contempla el despido de 646 empleados, el 15 % de la plantilla en España.

En un principio la convocatoria había sido anunciada para el martes 9 de abril, pero los sindicatos la han trasladado al jueves "por una cuestión de plazos legales", según ha explicado UGT, ya que hay que cumplir el trámite previo de mediación ante el SIMA, de 72 horas, más los 5 días de la propia convocatoria.

Las partes se reunieron ayer para tratar de impulsar la negociación, pero la dirección insiste en externalizar los "servicios de pisos" -limpiadoras, camareras de pisos y personal de mantenimiento-, lo que supone el 83 % de los afectados por el ERE, algo que los sindicatos rechazan de lleno.

Éstos habían pedido a la empresa que estudiara otras medidas de ahorro, como reducciones de jornada, transformación de contratos fijos en fijos discontinuos, prejubilaciones y voluntariedad en los despidos.

La mayoría de los hoteles afectados por el ERE se encuentran en Madrid (15) y Cataluña (8, casi todos en Barcelona), además de Andalucía (5), Comunidad Valenciana (3), Murcia (1), Galicia (1), País Vasco (1), Navarra (1) y Extremadura (1).

Además del recorte de plantilla, la empresa plantea una reducción salarial generalizada de entre el 3,5 % y el 4,5 %, inaplicaciones de las condiciones recogidas en los convenios colectivos de afectación y renegociar los contratos de alquiler de edificios.

Con estas medidas, NH, que cerró 2012 con unas pérdidas netas de 292 millones de euros, espera lograr un ahorro de 17 millones de euros en tres años.

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