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Méritos de familia y partido en Canal 9

Canal 9 es una empresa ruinosa, pero pública, y un poderoso instrumento de propaganda para cualquier responsable político al frente de la Generalitat. Las nuevas tecnologías están al alza y la Ràdio Televisió Autonòmica combina modernidad con necesidad de numerosos medios humanos. Los empleados fijos de Canal 9 acceden a sus plazas por oposición. Y las pruebas que se desarrollan ahora ponen de manifiesto la evidente condición de mérito que supone mantener ciertos vínculos familiares o de partido con algunos responsables de Canal 9, singularmente con Vicente Sanz, máximo responsable de Recursos Humanos; con Aurelio Hernández, alcalde de Cárcer, consejero delegado de Aguas de Valencia y consejero de RTVV; o con el propio José Vicente Villaescusa, director general de RTVV, cuya esposa ha logrado la máxima calificación en las primeras pruebas para acceder al cargo de experto en servicios multimedia.

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La cuarta parte de los jefes de servicio de la Generalitat ocupan sus puestos a dedo

La RTVV se instituyó bajo mandato socialista y contra la voluntad expresa de Alfonso Guerra, por entonces vicepresidente del Gobierno. Los socialistas valencianos abusaron de su posición mayoritaria y el PP denunció sin cuento el nepotismo imperante a la hora de repartir determinados cargos.

El PP predicaba la regeneración de la vida política cuando llegó al poder, pero la escenifica de forma curiosa: mujeres, sobrinos y otros allegados más o menos políticos demuestran una curiosa habilidad para superar la trama de concursos que maneja Vicente Sanz desde su despacho en las instalaciones de Canal 9.

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