Oposición sindical a la regulación de empleo en ENDASA
Los comités de empresa de las factorías de Avilés y Valladolid de la Empresa Nacional del Aluminio (ENDASA) han rechazado el expediente de suspensión de contratos presentado por la empresa en la Dirección General de Empleo. Este expediente afectaría, en caso de aprobarse, a 116 trabajadores vallisoletanos y 210 asturianos durante un periodo de dieciocho meses.Los comités señalan, en su contrainforme, que como medida puente siempre se han mostrado dispuestos a buscar un acuerdo en torno a un expediente de regulación de jornada, pero en ningún caso por 18 meses. "Pensamos que como medida coyuntural seis meses son suficientes". Esta medida sería aceptada por los trabajadores, pero con la condición de que ENDASA negocie garantías de futuro para ambas factorías.
La parte social plantea las negociaciones en base a: orientar la producción hacia transformados y hacia nuevos productos con la tecnología Alcan (multinacional canadiense que posee el 49% de ENDASA); inversiones para reconvertir ambas factorías; y medidas que eviten pérdida de puestos.
