Empresa Familiar pide un ajuste de salarios para mantener los puestos de trabajo

El Instituto de la Empresa Familiar (IEF) reclama un "esfuerzo consciente de los agentes sociales, empresarios, trabajadores y Administración, para mantener el empleo en unas circunstancias de crisis que no permiten confiar en que la tendencia al crecimiento del paro se detenga y en la que no cabe esperar a corto plazo una recuperación de nuestros socios comunitarios". Para el IEF, el diálogo social debe "ajustar el crecimiento de los salarios a las posibilidades de las empresas".En un comunicado difundido ayer por el IEF, el influyente lobby en el que se agrupan unos cien grandes patronos de grupos privados, se destaca que la "preocupación de los desequilibrios de las grandes magnitudes económicas ha pasado a un segundo plano ante el rápido creciente volumen de paro que, por su incidencia social y su coste económico, se está aproximando a los límites de lo tolerable". "Las recientes elecciones legislativas se inscriben en el ámbito de una profunda recesión, pero sus resultados permiten augurar que se hará realidad la premisa esencial de una eventual recuperación; la formación de un gobierno estable, capaz de iniciar, sin retrasos, el programa de reformas que nuestra economía necesita", señala el Instituto de la Empresa Familiar.