CC OO propondrá un 10% de incremento salarial para 1984

Las subidas salariales para el próximo año habrán de situarse en torno al 10%, según resolución de la ejecutiva de CC OO y filosofía que defenderá este sindicato en la negociación colectiva. A juicio de CC OO, a nivel presupuestario, no existen contrapartidas ni en cobertura ni en empleo que compensen la pérdida de poder adquisitivo propuesta por el Gobierno, el 6,5%.

Fuentes de la citada central matizaron, no obstante, que la suya no era una postura inamovible y que el incremento salarial dependía, en gran medida, del resultado de las negociaciones, tanto con la patronal como con el propio Gobierno. La posición de CC OO fue ya adelantada por su secretario general, Marcelino Camacho, hace unas semanas.Aunque UGT no ha querido pronunciarse aún públicamente te sobre los incrementos salariales, es conocida su buena predisposición a aceptar la moderación salarial. Moderación salarial que, preferiblemente, desea se incluya dentro de una banda salarial lo suficientemente holgada para permitir en determinados sectores y empresas incrementos semejantes o ligeramente superiores a las previsiones de inflación. En consecuencia, la central socialista aceptaría una banda salarial que por su parte baja limitara con las previsones del Gobierno -el 6,5%- y por su parte alta superara el 8%.

La CEOE es quien más silencio ha mantenido al respecto. Pero sectores empresariales han asegurado que la filosofía de la patronal será, como en anteriores ocasiones, la de incluir como subida los deslizamientos salariales, lo que, a su juicio supondría incrementos salariales bajos.