La CEOE considera necesaria una nueva Seguridad Social

La CEOE considera que el proceso de reforma de la Seguridad Social es necesario, en base al mandato constitucional, no sólo por razón de aproximación a los criterios compartidos en la CEE, «sino también por la conciencia de que la actual normativa ha de conducir de modo indefectible, a corto plazo, a la imposibilidad de cumplir las obligaciones contraídas, si no se arbitran recursos extraordinarios», según se desprende del informe Ideas básicas para un programa y posición empresarial sobre la Seguridad Social en España, elaborado por la gran patronal, y que será dado a conocer en breve.Para la CEOE, la necesidad de dar una nueva estructura al sistema actual de la Seguridad Social viene impuesta por exigencia de su previsible inoperancia; pero advierte que «por la vía del reparto llegará un momento en que no se podrán atender las obligaciones que el sistema tiene contraídas, de manera especial en las partidas referentes a los pensionistas de jubilación e incapacidad permanente». «En el presupuesto para el próximo ejercicio», dice: el informe, «la previsión para pensiones sobrepasa el 52% de la cifra presupuestada».

Considera la patronal que la reforma debe abordarse con respeto a los derechos adquiridos, lo que requiere prever un régimen transitorio.

Con carácter general, los empresarios están dispuestos a asumir todas las medidas que se adopten encaminadas a conseguir una Seguridad Social más eficaz que hasta el presente; es decir, «un organismo al servicio de los asegurados -única justificación de su existencia- que proporcione unas prestaciones de mejor calidad que las actuales, sin aumento alguno de los costes desproporcionados que paga el empresario». Y en este sentido recuerda que los ingresos de la Seguridad Social están basados en cotizaciones sobre salarios, que significan el 88% de los recursos totales. De esta cantidad, el 78,42% corresponde a la aportación empresarial por cotizaciones. «Las cifras», afirma el documento, «son reveladoras de quién soporta el mayor peso de la Seguridad Social: los empresarios».

Finalmente, señala que «parece conveniente que la Seguridad Social cubra a la totalidad de la población, tal como recoge el artículo 41 de nuestra Constitución, pero que no se haga a costa de las empresas, de su competitividad ni en detrimento del nivel de empleo».