Renfe y los sindicatos acuerdan suprimir 1.500 empleos
Renfe firmó ayer con los sindicatos UGT, CC OO y SEMAF un plan de jubilaciones anticipadas y bajas incentivadas para los años 1999-2000, al que podrán acogerse un máximo de 1.500 trabajadores hasta el 31 de diciembre del próximo año. La plantilla actual de la compañía es de 35.000 trabajadores. Paralelamente a este plan, Renfe ha llegado con los sindicatos a un acuerdo para la creación de empleo, en el que se recoge que durante el año 2000 se contratará a un trabajador por cada cuatro prejubilaciones que se suscriban, siempre que se mantenga el compromiso de plantilla media que en su día se fije en el contrato programa que actualmente negocia la compañía ferroviaria con la Administración.
Al plan pactado podrán acogerse, en el caso de las jubilaciones anticipadas, los trabajadores que tengan los 58 años cumplidos y menos de 64 en el momento de la adhesión al plan y que hayan ingresado en Renfe antes del 14 de julio de 1967.
En el caso de las bajas incentivadas podrán acogerse al plan aquellos empleados que tengan menos de 58 años.
La compañía destacó ayer que con el plan pactado se crearán nuevos empleos, algo que no sucedía desde 1992.
