El comité de MSP presenta un plan de viabilidad alternativo
El comité de empresa de Minero Siderúrgica de Ponferrada (MSP) presentó ayer una plataforma conjunta como alternativa al plan de viabilidad presentado por la dirección hace algunas semanas y que contempla una reducción de plantilla de 500 trabajadores.El comité, en el que tienen representación CC 00, UGT y USO, considera "irrenunciable" la jubilación obligatoria a los 64 años y que sean los trabajadores quienes pidan libremente su traslado del exterior al interior de la mina. El 40% de la plantilla trabaja en el exterior de los pozos, porcentaje que se considera muy elevado para elevar la productividad de la empresa. La MSP tiene una deuda reconocida superior a los 7.000 millones de pesetas, de los que 4.000 millones corresponden a cuotas de la Seguridad Social.
