Aumentan un 21% las ayudas para crear planes de igualdad
Emakunde ayudará con 96.000 euros este año a las empresas y las organizaciones privadas que realicen sus diagnósticos de igualdad entre mujeres y hombres y redacten su plan de igualdad. La cuantía es un 21% más de lo presupuestado inicialmente para este fin en 2010.
Las subvenciones se destinarán a la contratación de consultoras homologadas para que ayuden a las organizaciones a elaborar el plan, con un máximo de 10.000 euros por entidad o el 50% del total del coste de los trabajos. Estos incluyen también actividades de formación o sensibilización sobre la igualdad en el mundo laboral.
Las destinatarias de estas ayudas son las entidades con un mínimo de 10 trabajadores y un máximo de 250. Son las empresas de más de 250 empleados las que están obligadas por la Ley para la Igualdad de Mujeres y Hombres a redactar un plan de igualdad que surja de un diagnóstico sobre la situación de las mujeres y los hombres en el espacio de trabajo.
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