Una jornada mas flexible

La modificación del mercado de trabajo es uno de los pilares del acuerdo social. La idea es eliminar o suavizar las rigideces existentes en aspecto tales como la movilidad. documento plantea flexlbilizar el tiempo de trabajo, aunque sin aumentar el tope v gente de horas de trabajo año. Se pretende que, a través de la negociación colectiva empresarios y trabajador pacten las horas en función las necesidades que más convengan. Se podrán superar, por ejemplo, los topes de horas semanales ahora existentes pero se compensará en todo caso, con sus correspondientes tiempos de descanso.Las obsoletas o...

La modificación del mercado de trabajo es uno de los pilares del acuerdo social. La idea es eliminar o suavizar las rigideces existentes en aspecto tales como la movilidad. documento plantea flexlbilizar el tiempo de trabajo, aunque sin aumentar el tope v gente de horas de trabajo año. Se pretende que, a través de la negociación colectiva empresarios y trabajador pacten las horas en función las necesidades que más convengan. Se podrán superar, por ejemplo, los topes de horas semanales ahora existentes pero se compensará en todo caso, con sus correspondientes tiempos de descanso.Las obsoletas ordenanzas laborales han de sustituirse por acuerdo entre las partes en el transcurso de un año salvo en colectivos muy específicos como el campo y empleados de fincas urbana para los que da un plazo de dos años. En caso contrario Gobierno las derogaría. La sustitución de las ordenanza pretende modernizar las relaciones laborales y facilitar la movilidad funcional.

Si la propuesta del Gobierno sale adelante volverá la figura del aprendiz.

El documento plantea ayudas fiscales para favorecer la inversión, así como reforzar el Inem y descentralizarlo.