La rigidez anima la economía sumergida, según la patronal

El vicepresidente de la CEOE, Arturo Gil, afirmó ayer que la rigidez en la contratación fomenta la economía sumergida y ralentiza la reducción del paro. Gil aseguró que "surgirían contratos como hongos si no fueran tan onerosos con las empresas".Gil criticó la rigidez laboral que, en su opinión, caracteriza la economía española durante su conferencia La empresa: retos y oportunidades, dentro del curso Economía y empresa: viaje al siglo XXI, que la Asociación de Periodistas de Información Económica (APIE) impartió ayer en la Universidad de Verano de El Escorial."En España la contr...

El vicepresidente de la CEOE, Arturo Gil, afirmó ayer que la rigidez en la contratación fomenta la economía sumergida y ralentiza la reducción del paro. Gil aseguró que "surgirían contratos como hongos si no fueran tan onerosos con las empresas".Gil criticó la rigidez laboral que, en su opinión, caracteriza la economía española durante su conferencia La empresa: retos y oportunidades, dentro del curso Economía y empresa: viaje al siglo XXI, que la Asociación de Periodistas de Información Económica (APIE) impartió ayer en la Universidad de Verano de El Escorial."En España la contratación es muy rígida. A los empresarios les da mucho miedo contratar a una persona porque les supone unas cargas muy importantes", aseguró el vicepresidente de la CEOE. En este sentido, se manifestó a favor de que el Gobierno prorrogue los incentivos a empresas para favorecer la contratación estable a tiempo parcial. "En España hay el doble o el triple de contratos temporales que en Suecia o Dinamarca, entre otras cosas porque parte de la economía española está determinada por temporadas. Sólo el turismo y la agricultura suponen el 21% del PIB y en estos sectores se generan contratos temporales porque se trabaja en verano y en tiempos de cosecha", explicó.