Más de 10.000 enfermeros de todo el mundo buscan en Madrid soluciones a una "profunda crisis"

Más de 10.000 profesionales de la enfermería de todo el mundo se han dado cita en Madrid para tratar de encontrar soluciones a la profunda crisis que atraviesa ese sector. Considerado por la Organización Mundial de la Salud (OMS) como la pieza clave en la estrategia del programa Salud para todos en el año 2000, los enfermeros y enfermeras se enfrentan, en los países en desarrollo, a la escasez de medios. En los países desarrollados, el problema es el contrario: el imperio de una tecnología sofisticada que deshumaniza cada día más la asistencia sanitaria.

Los dos grandes temas genéricos ...

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Más de 10.000 profesionales de la enfermería de todo el mundo se han dado cita en Madrid para tratar de encontrar soluciones a la profunda crisis que atraviesa ese sector. Considerado por la Organización Mundial de la Salud (OMS) como la pieza clave en la estrategia del programa Salud para todos en el año 2000, los enfermeros y enfermeras se enfrentan, en los países en desarrollo, a la escasez de medios. En los países desarrollados, el problema es el contrario: el imperio de una tecnología sofisticada que deshumaniza cada día más la asistencia sanitaria.

Los dos grandes temas genéricos escasez de medios y deshumanización, serán abordados en el XX Congreso Mundial de Enfermería, abierto ayer en Madrid con el lema Unidad para calidad. El encuentro, organizado por primera vez en España, se celebra cada cuatro años y será inaugurado oficialmente hoy por el ministro de Sanidad y Consumo, José Antonio Griñán, en el teatro al aire libre del recinto ferial del Campo de las Naciones.El Consejo General de Enfermería, organizador del encuentro junto con el Consejo Internacional de Enfermeras (CIE), se ha mostrado impresionado por la acogida que ha tenido el congreso, al que acuden delegados de 90 países.

Para la coreana Mo-Im Kini, presidenta del CIE, los retos a los que se enfrenta la profesión siguen siendo, a las puertas del siglo XXI, casi los mismos que los que impulsaron a las fundadoras del CIE a crear esa organización hace ya 100 años: "Mejorar la calidad de los servicios de enfermería, así como la posición económica y condiciones laborales de los profesionales".

Estos problemas inciden especialmente en los ATS españoles, según manifestó Máximo González, presidente del Consejo General de Enfermería, en la presentación del encuentro. En efecto, cada año más de 10.000 ATS abandonan en España la profesión, según un estudio que será presentado oficialmente el próximo miércoles por la delegación española.

Dificultades de formación

El trabajo, realizado con motivo del congreso mundial, muestra un retrato fiel de los 170.000 enfermeros que hay colegiados en España, señalando específicamente las dificultades. de formación y de promoción profesional como los principales problemas. "En España, el enfermero no puede progresar ni desde el punto de vista académico, porque no se le facilita una formación continuada, ni desde el profesional, porque no existen diferentes niveles", afirma Máximo González. A ello hay que añadir un problema de indefinición. en cuanto al papel. exacto que desarrolla la profesión. Así, mientras unos ATS realizan labores estrictamente administrativas, otros se ven obligados a realizar en ocasiones labores propias de los médicos, con los consiguientes problemas para unos y otros.

González se mostró preocupado también por la incidencia que puede tener sobre los 110.000 ATS que trabajan en el Sistema Nacional de Salud (SNS), el proyecto de ordenación de las profesiones sanitarias, actualmente en proceso de aprobación.

Demasiados abandonos

El 78% de los profesionales de enfermería son mujeres. Un factor que, a juicio del presidente del Consejo General de Enfermería, Máximo González, incide directamente en el alto porcentaje de abandonos anuales:"Los turnos rotatorios del, trabajo en hospitales complican mucho el cuidado de los hijos. Esto, unido a que el sueldo de las mujeres se ve aún como algo complementario en muchos hogares, hace que, terminen por dejar la profesión". Por ello, González abogó por fórmulas de contratación a tiempo parcial para las mujeres que quieren volver a trabajar pero no pueden hacerlo a tiempo completo y en turnos rotatorios.

El presidente del Consejo General de Enfermería afirmó además que desde hace dos años se han empezado a detectar los primeros ATS parados en varias provincias. Hasta ahora, la situación era justo la contraria, estimándose en tomo a 40.000 ATS los que se necesitaban en la profesión para adecuar las necesidades de la sanidad española a los índices recomendados por la OMS. Respecto al proyecto de ordenación de las profesiones sanitarias, González opinó que los enfermeros van a quedarse sin horizonte profesional.

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