Concejales de Madrid y Barcelona estudiarán temas de personal de sus corporaciones

Miembros de la subcomisión de personal del Ayuntamiento de Madrid viajaron ayer a Barcelona para entrevistarse con sus colegas de la corporación municipal de esta ciudad, a fin de abordar de manera semejante los problemas de funcionariado que tienen planteadas ambos ayuntamientos.La representación de la corporación madrileña está compuesta por un concejal de cada uno de los tres partidos con representación en el municipio: Carlos Sotos (PCE), Emilio García Horcajo (PSOE) y Felipe Martín (UCD).

Durante la mañana de ayer se celebró una reunión preparatoria en el despacho del segundo tenie...

Miembros de la subcomisión de personal del Ayuntamiento de Madrid viajaron ayer a Barcelona para entrevistarse con sus colegas de la corporación municipal de esta ciudad, a fin de abordar de manera semejante los problemas de funcionariado que tienen planteadas ambos ayuntamientos.La representación de la corporación madrileña está compuesta por un concejal de cada uno de los tres partidos con representación en el municipio: Carlos Sotos (PCE), Emilio García Horcajo (PSOE) y Felipe Martín (UCD).

Durante la mañana de ayer se celebró una reunión preparatoria en el despacho del segundo teniente de alcalde, el socialista Alonso Puerta, a la que asistieron los concejales cuyas delegaciones tienen planteados problemas con distintos funcionarios. En esta reunión previa se trataba de unificar los criterios que la representación madrileña llevaría a la entrevista con sus colegas de Barcelona, ciudad en la que el ayuntamiento empezó hace meses a clarificar los casos de delitos de corrupción o faltas realizadas por un sector del funcionariado municipal.

Se trata, en suma, de marcar las líneas de lo que ambos ayuntamientos entienden que debe ser una correcta política de personal y la consecución de una gestión limpia, tal como prometieron durante la campaña electoral.

Hasta el momento, el ayuntamiento madrileño ha traducido esa limpieza de gestión en un paquete de expedientes que afectan fundamentalmente a funcionarios de Gerencia Municipal de Urbanismo, Obras y Policía Municipal. Entre las dos primeras delegaciones, el tema más común de los expedientes es la negligencia y la acusación de delito de corrupción, mientras que entre la Policía Municipal los expedientes hablan fundamentalmente de faltas reiteradas de indisciplina.

La apertura de expedientes a más de 140 funcionarios ha sido positivamente acogida por los trabajadores del ayuntamiento, ya que así se evitarán las acusaciones generalizadas de incumplimiento laboral y, en el peor de los casos, de corrupción y cohecho.