El Inem registra ya 20.000 contratos al amparo de la reforma laboral
La reforma laboral ha permitido que se hayan firmado 20.000 nuevos contratos indefinidos desde su entrada en vigor, el pasado 17 de mayo. El 80% son contratos temporales convertidos en fijos y el resto indefinidos de nueva creación, según informó ayer el director general del Instituto Nacional de Empleo (Inem), Juan Chozas Pedrero.Pedrero, que asistió a unas jornadas sobre La empresa ante la reforma laboral organizadas por el Centro Europeo para la Formación de Directores, añadió que el 30% de los contratos firmados desde el 17 de mayo lo son con personas menores de 29 años.
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La reforma laboral ha permitido que se hayan firmado 20.000 nuevos contratos indefinidos desde su entrada en vigor, el pasado 17 de mayo. El 80% son contratos temporales convertidos en fijos y el resto indefinidos de nueva creación, según informó ayer el director general del Instituto Nacional de Empleo (Inem), Juan Chozas Pedrero.Pedrero, que asistió a unas jornadas sobre La empresa ante la reforma laboral organizadas por el Centro Europeo para la Formación de Directores, añadió que el 30% de los contratos firmados desde el 17 de mayo lo son con personas menores de 29 años.
El director general del Inem recordó, no obstante, que la tasa de desempleo en España entre los menores de 25 años (42%) duplica la media de la Unión Europea. A ese problema se añade la precariedad de los contratos firmados con jóvenes trabajadores, que en un 74% de los casos tienen una duración inferior a tres meses.
Chozas aprovechó su intervención en las citadas jornadas para elogiar a la patronal y los sindicatos firmantes del acuerdo para la reforma laboral, ya que permitirá reducir también la tasa de parados de larga duración (más de un año).