Los convenios se negociarán este año con paciencia y poca conflictividad, según UGT

Los convenios colectivos se negociarán este año con "mucha paciencia" y "poca conflictividad", según afirmó ayer el dirigente de UGT, Apolinar Rodríguez, en un coloquio celebrado en el Club Siglo XXI. El sindicalista añadió que, en una situación de crisis como la actual, es cuando hay que hacer un esfuerzo mayor de negociación.

En el debate sobre "El desafío de crear empresas y empleo en España" participó también el presidente de la Confederación de Jóvenes Empresarios, Juan José Pérez-Tabernero, quien piensa que no se genera empleo porque no se crean empresas debido a los altos cos...

Los convenios colectivos se negociarán este año con "mucha paciencia" y "poca conflictividad", según afirmó ayer el dirigente de UGT, Apolinar Rodríguez, en un coloquio celebrado en el Club Siglo XXI. El sindicalista añadió que, en una situación de crisis como la actual, es cuando hay que hacer un esfuerzo mayor de negociación.

En el debate sobre "El desafío de crear empresas y empleo en España" participó también el presidente de la Confederación de Jóvenes Empresarios, Juan José Pérez-Tabernero, quien piensa que no se genera empleo porque no se crean empresas debido a los altos costes financieros, sociales y salariales y a la rigidez del mercado de trabajo. En su opinión, otro factor adicional es que "no hay planteamientos empresariales, se ha perdido la capacidad de asumir riesgos y ha triunfado la cultura de la especulación".

Pérez-Tabernero cree que "sobran políticos y sobran funcionarios en España", y aconseja a los sindicatos que acepten la flexibilidad laboral.

Apolinar Rodríguez le respondió que los sindicatos están de acuerdo en avanzar en ella por la vía de la movilidad funcional. El marco normativo, dijo, deben ser los convenios sectoriales, en sustitución de las ordenanzas franquistas y de las categorías profesionales, "que son muy puntillosas".