UGT plantea un salario mínimo garantizado para el convenio del metal

La Unión General de Trabajadores (UGT) plantea para las negociaciones con la patronal Confemetal un convenio nacional del sector que estipule una jornada máxima de 1.800 horas de trabajo al año, salario mínimo garantizado para todos los metalúrgicos, con cláusula generalizada de revisión y eliminación de la cláusula de descuelgue para las empresas en crisis.

La patronal y los sindicatos UGT y CC OO negocian desde el pasado mes de octubre un convenio nacional que sustituya la ordenanza del sector, que rige desde 1970. El salario mínimo propuesto por la central socialista para todo el...

Regístrate gratis para seguir leyendo

Si tienes cuenta en EL PAÍS, puedes utilizarla para identificarte

La Unión General de Trabajadores (UGT) plantea para las negociaciones con la patronal Confemetal un convenio nacional del sector que estipule una jornada máxima de 1.800 horas de trabajo al año, salario mínimo garantizado para todos los metalúrgicos, con cláusula generalizada de revisión y eliminación de la cláusula de descuelgue para las empresas en crisis.

La patronal y los sindicatos UGT y CC OO negocian desde el pasado mes de octubre un convenio nacional que sustituya la ordenanza del sector, que rige desde 1970. El salario mínimo propuesto por la central socialista para todo el sector es de 890.000 pesetas anuales, cantidad a la que no llegan más de 150.000 del total de 750.000 trabajadores metalúrgicos. La petición de 1.800 horas anuales supone una reducción de 26 horas con respecto a la jornada actual. También se solicita la reclasificación profesional de las más de 104 categorías existentes.

Archivado En