UGT propone reducir el dividendo de Telefónica en beneficio de la ITP

UGT de Telefónica ha pedido que el reparto del dividendo a los accionistas de la compañía se reduzca en un punto, para hacer frente a los derechos de los trabajadores en la Institución Telefónica de Previsión (ITP). Este punto de diferencia supondría unos 3.000 millones de pesetas, que, según UGT, vendrían a añadirse al patrimonio de la ITP. La central alega que el dividendo del 11%, que permanece inalterable desde hace años, supone que las rentas del capital se sitúan por encima de las del trabajador.Por otra parte, la reunión de la junta rectora de la ITP, que pretendía disolver la mutualida...

UGT de Telefónica ha pedido que el reparto del dividendo a los accionistas de la compañía se reduzca en un punto, para hacer frente a los derechos de los trabajadores en la Institución Telefónica de Previsión (ITP). Este punto de diferencia supondría unos 3.000 millones de pesetas, que, según UGT, vendrían a añadirse al patrimonio de la ITP. La central alega que el dividendo del 11%, que permanece inalterable desde hace años, supone que las rentas del capital se sitúan por encima de las del trabajador.Por otra parte, la reunión de la junta rectora de la ITP, que pretendía disolver la mutualidad, finalizó ayer sin acuerdo, ante la falta de quórum, según informaron fuentes solventes a Europa Press.