Alta incidencia del paro de funcionarios administrativos de la Seguridad Social
Entre el 75% y el 80% del personal funcionario de la administración de la Seguridad Social de toda España ha secundado el paro de dos horas -de nueve a once de la mañana- convocado ayer, según informaron a Efe fuentes de la junta de representantes. El paro había sido convocado por esta junta para exigir que se desbloqueen las conversaciones sobre las remuneraciones para 1983, que afectan a 27.500 empleados.Por su parte, fuentes del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social señalaron que el paro alcanzó un porcentaje del 75% en 33 provincias.
El director general del Instituto Nacional de ...
Regístrate gratis para seguir leyendo
Si tienes cuenta en EL PAÍS, puedes utilizarla para identificarte
Entre el 75% y el 80% del personal funcionario de la administración de la Seguridad Social de toda España ha secundado el paro de dos horas -de nueve a once de la mañana- convocado ayer, según informaron a Efe fuentes de la junta de representantes. El paro había sido convocado por esta junta para exigir que se desbloqueen las conversaciones sobre las remuneraciones para 1983, que afectan a 27.500 empleados.Por su parte, fuentes del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social señalaron que el paro alcanzó un porcentaje del 75% en 33 provincias.
El director general del Instituto Nacional de la Seguridad Social, Bernardo Fernández, comunicó a la junta de representantes -según indicaron representantes de la misma- su intención de convocar una reunión para continuar negociando las remuneraciones de los funcionarios. Según todos los indicios, la Administración está dispuesta a asumir la última propuesta de UGT, que consiste en una subida de la masa salarial del 11%, que se desglosaría de la siguiente forma: 10,5%, excluida la antigüedad, para todos los funcionarios, y el 0,5% para programas que favorezcan el complemento de destino e incentivación en el trabajo.
En la última reunión con la Administración, celebrada el pasado lunes, ésta ofreció una subida de la masa salarial del 10,5%: 9,5% para todos los funcionarios, excluida la antigüedad, y un punto para incentivos de trabajo y complementos de destino.