Cartas al director

Puntualización del colegio Lestonnac

Queremos precisar, en relación con el conflicto laboral planteado sobre el despido de una enseñante del centro, que las informaciones que ha publicado la prensa han dado al tema una orientación que no responde a la realidad de lo sucedido.En relación con estas noticias la escuela se ha visto ocupada por profesores y alumnos de otros cen-

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tros, y la dirección ha recibido llamadas y visitas, registrándose incluso amenazas.

Deseamos hacer público que se ha tergiversado el significado del problema, que es propio...

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Queremos precisar, en relación con el conflicto laboral planteado sobre el despido de una enseñante del centro, que las informaciones que ha publicado la prensa han dado al tema una orientación que no responde a la realidad de lo sucedido.En relación con estas noticias la escuela se ha visto ocupada por profesores y alumnos de otros cen-

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tros, y la dirección ha recibido llamadas y visitas, registrándose incluso amenazas.

Deseamos hacer público que se ha tergiversado el significado del problema, que es propio de la comunidad de esta escuela y que, en todo caso, no debía ser sacado del campo estrictamente laboral. Manifestamos nuestra disconformidad total con las insistentes acusaciones de discriminación por motivos ideológicos, y más todavía por motivos religiosos: la, Compañíde de María en modo alguno condiciona la participación en la comunidad educativa a la opción religiosa de padres o profesores. Por otra parte, el colegio niega su pertenencia al CEPEC, defiende su propia identidad dentro de la pluralidad ideológica y religiosa de padres, profesores y alumnos que lo integran, y pide que esta identidad sea respetada a la vez que comprende y respeta igualmente otras formas de pensar. /

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