La dirección de ENASA solicita conflicto colectivo
La dirección de ENASA, empresa fabricante de los camiones Pegaso y Sava, ha solicitado la declaración de conflicto colectivo, después de que a instancias de la representación de los trabajadores que negocia el convenio colectivo se produjera una ruptura de negociaciones según ha informado a EL PAIS la gerencia de esta empresa, participada mayoritariamente por el INI.
De acuerdo con esta fuente -la versión de los trabajadores será facilitada hoy a EL PAIS a través del comité de empresa, según explicó ayer a este diario uno de sus miembros, contrario a facilitar información sin que fuera ...
Regístrate gratis para seguir leyendo
Si tienes cuenta en EL PAÍS, puedes utilizarla para identificarte
La dirección de ENASA, empresa fabricante de los camiones Pegaso y Sava, ha solicitado la declaración de conflicto colectivo, después de que a instancias de la representación de los trabajadores que negocia el convenio colectivo se produjera una ruptura de negociaciones según ha informado a EL PAIS la gerencia de esta empresa, participada mayoritariamente por el INI.
De acuerdo con esta fuente -la versión de los trabajadores será facilitada hoy a EL PAIS a través del comité de empresa, según explicó ayer a este diario uno de sus miembros, contrario a facilitar información sin que fuera conocida por dicho órgano de representación-, la ruptura de las negociaciones se produjo al intentar la representación obrera negociar la forma de reparto del incremento salarial que se pactara.Ante la negativa de la empresa a acceder a la fórmula de reparto mixto propuesto por los trabajadores (lineal y proporcional) o, más exactamente, al negarse la empresa siquiera a discutir este aspecto (pues ya se había pronunciado sobre este extremo, imponiendo el reparto proporcional), los trabajadores propusieron la ruptura de las negociaciones. Posteriormente, la empresa solicitó conflicto colectivo, por lo que de fracasar el trámite previo de avenencia, el Ministerio de Trabajo habrá de dictar el correspondiente laudo.
Esta situación ha motivado la convocatoria de una serie de acciones de protesta.
En cuanto a una posible reducción de plantilla, el portavoz empresarial aseguró que este aspecto, de mutuo acuerdo entre las partes, quedó fuera de la negociación del convenio.