UGT y CCOO harán frente común para los convenios
Las direcciones de UGT y CCOO han logrado cerrar un acuerdo para la negociación colectiva de este año, y han superado las discrepancias que les separaban en este aspecto. Su objetivo será que los convenios estén centrados en mejorar la calidad del empleo, reforzar la estabilidad de la plantilla, crear puestos de trabajo, avanzar hacia la jornada semanal de 35 horas y reducir las horas extraordinarias.En relación con los aumentos salariales, los sindicatos defenderán la mejora de la capacidad adquisitiva y reclamarán aumentos superiores a la inflación prevista (1,8%), aunque no fijarán una cifr...
Las direcciones de UGT y CCOO han logrado cerrar un acuerdo para la negociación colectiva de este año, y han superado las discrepancias que les separaban en este aspecto. Su objetivo será que los convenios estén centrados en mejorar la calidad del empleo, reforzar la estabilidad de la plantilla, crear puestos de trabajo, avanzar hacia la jornada semanal de 35 horas y reducir las horas extraordinarias.En relación con los aumentos salariales, los sindicatos defenderán la mejora de la capacidad adquisitiva y reclamarán aumentos superiores a la inflación prevista (1,8%), aunque no fijarán una cifra común para todos los convenios.
Según el informe de Perspectivas Empresariales para 1999 de la red de Cámaras de Comercio de Europa, un 37% de las empresas españolas prevé crear empleo este año.