Miles de trabajadores de Telefónica cortan el tráfico en Madrid contra la segregación de la empresa

Unos 3.000 trabajadores de Telefónica, según la Policía, y 6.000 de acuerdo con los sindicatos, se manifestaron ayer delante de la dirección provincial de la empresa, en la calle Ríos Rosas, de Madrid. Los trabajadores protestaban por la, política de segregación que plantea la compañía que supone el traslado de algunos empleados. La manifestación cerraba cinco días de huelga, desarrollados por distintas zonas de España.

La huelga, que comenzó el pasado día 19 concluyó ayer en Madrid con una participación del 60%, según los sindicatos, inferior al promedio de la semana, que ha rebasa...

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Unos 3.000 trabajadores de Telefónica, según la Policía, y 6.000 de acuerdo con los sindicatos, se manifestaron ayer delante de la dirección provincial de la empresa, en la calle Ríos Rosas, de Madrid. Los trabajadores protestaban por la, política de segregación que plantea la compañía que supone el traslado de algunos empleados. La manifestación cerraba cinco días de huelga, desarrollados por distintas zonas de España.

La huelga, que comenzó el pasado día 19 concluyó ayer en Madrid con una participación del 60%, según los sindicatos, inferior al promedio de la semana, que ha rebasado el 65%, de acuerdo con las mismas fuentes. La empresa no ha dado datos.

El próximo jueves se celebrará una reunión del comité intercentros para valorar el impacto de los paros y decidir si se realizan nuevas movilizaciones.

La manifestación de ayer provocó el corte del tráfico en la zona. Varios participantes tiraron huevos contra las ventanas del edificio de la empresa.

El motivo de las protestas es el rechazo a la segregación de la compañía por parte de los trabajadores. Según los sindicatos convocantes, UGT, CC OO, Confederación General de Trabajadores y Confederación Nacional de Trabajadores, Telefónica pretende crear nuevas empresas que gestionen los servicios más rentables de la compañía. Todo ello, dicen, provocaría la pérdida de empleos.

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