UGT propone un plan de viabilidad negociado para Finanzauto y Servicios

La formalización de una mesa de negociación, constituida por la dirección de la empresa, Enasa y sindicatos, ha sido solicitada por UGT para abordar un plan de viabilidad para Finanzauto y Servicios. La puesta en práctica de un sistema de bajas voluntarias y jubilaciones anticipadas ha de hacerse en función de este plan y no al revés, como pretende la empresa. Según la central socialista, es imprescindible, además, que Finanzauto y Servicios retire previamente las demandas que tiene contra Enala (Empresa Nacional de Autocamiones, SA).UGT denuncia que, en la actualidad, Finanzauto y Servicios h...

La formalización de una mesa de negociación, constituida por la dirección de la empresa, Enasa y sindicatos, ha sido solicitada por UGT para abordar un plan de viabilidad para Finanzauto y Servicios. La puesta en práctica de un sistema de bajas voluntarias y jubilaciones anticipadas ha de hacerse en función de este plan y no al revés, como pretende la empresa. Según la central socialista, es imprescindible, además, que Finanzauto y Servicios retire previamente las demandas que tiene contra Enala (Empresa Nacional de Autocamiones, SA).UGT denuncia que, en la actualidad, Finanzauto y Servicios ha puesto en marcha un plan de bajas voluntarias, sin contar con los sindicatos ni con los trabajadores, y careciendo, asimismo, de un plan de actuación para los años 1984 y 1985, tal como se establecía en la última resolución del Ministerio de Trabajo. La central añade que a este plan de bajas voluntarias se han apuntado la totalidad de los directivos, de Finanzauto y Servicios, lo que significa una descapitalizacíón, tanto económica como profesional, de la misma y dificulta su viabilidad futura.