Printer paraliza los 98 despidos para retomar las negociaciones
La dirección de Printer Industrias Gráficas, filial del gigante alemán Bertelsmann, ha decidido paralizar los 98 despidos que le han sido autorizados por la Generalitat de Cataluña en su fábrica de Sant Vicenç dels Horts (Baix Llobregat) para abrir un nuevo periodo de negociación con los trabajadores, según informaron fuentes conocedoras de las conversaciones.
La dirección de la compañía y los sindicatos se reunieron el pasado jueves con la mediación de la subdirectora general de Asuntos Laborales, Françoise Antolinos, y acordaron retomar las conversaciones con el fin de consensuar un p...
La dirección de Printer Industrias Gráficas, filial del gigante alemán Bertelsmann, ha decidido paralizar los 98 despidos que le han sido autorizados por la Generalitat de Cataluña en su fábrica de Sant Vicenç dels Horts (Baix Llobregat) para abrir un nuevo periodo de negociación con los trabajadores, según informaron fuentes conocedoras de las conversaciones.
La dirección de la compañía y los sindicatos se reunieron el pasado jueves con la mediación de la subdirectora general de Asuntos Laborales, Françoise Antolinos, y acordaron retomar las conversaciones con el fin de consensuar un plan de viabilidad para la fábrica, que ha perdido 3,2 millones de euros en el primer semestre del año.
Por su parte, los representantes sindicales aceptaron desconvocar las jornadas de huelga convocadas para los días 1, 3, 5, 9, 11 y 12 de diciembre. El plazo de negociación que han acordado Printer y los sindicatos finaliza el 12 de enero.
El Gobierno catalán dictó el pasado viernes la segunda resolución sobre el expediente de regulación de empleo presentado por Printer y autorizó el despido de 98 de los 490 trabajadores de la factoría. Esta cifra recortó a menos de la mitad los 245 despidos solicitados por la compañía, que ha alertado del peligro de cierre debido a las pérdidas económicas que viene arrastrando en los últimos tiempos, una media de cuatro millones anuales desde hace tres años.
Casi medio año de conflicto
El conflicto comenzó el pasado mes de julio, cuando la compañía reclamó al conjunto de la plantilla de Sant Vicenç dels Horts una rebaja salarial de hasta el 30% a cambio de reducir el número de despidos, alegando que los sueldos de sus trabajadores se encuentran muy por encima de la media del mercado. Sin embargo, los representantes sindicales sostienen que la rebaja salarial reclamada por Printer alcanza en algunos casos el 60% del sueldo y se produciría tras dos años de congelación salarial.