Pezzi amplía la oferta de diálogo con la enseñanza concertada
Los representantes sindicales del profesorado de la enseñanza concertada se concentraron ayer ante el Parlamento andaluz para reclamar una subida de sueldo para el colectivo que les acerque a la remuneración que perciben sus compañeros de la pública. El consejero de Educación, Manuel Pezzi, explicó ayer que se han incorporado al texto sobre el que se negocia tres nuevos puntos que se ofrecerán al colectivo de la concertada: dos de ellos recogen reivindicaciones de la patronal de los colegios y los otros dos son asuntos que afectan más directamente a los profesores. A la patronal se le ofrece: ...
Los representantes sindicales del profesorado de la enseñanza concertada se concentraron ayer ante el Parlamento andaluz para reclamar una subida de sueldo para el colectivo que les acerque a la remuneración que perciben sus compañeros de la pública. El consejero de Educación, Manuel Pezzi, explicó ayer que se han incorporado al texto sobre el que se negocia tres nuevos puntos que se ofrecerán al colectivo de la concertada: dos de ellos recogen reivindicaciones de la patronal de los colegios y los otros dos son asuntos que afectan más directamente a los profesores. A la patronal se le ofrece: prorrogar el acuerdo de los centros en crisis, por el que la Administración recoloca en otros puestos a los profesores que pierdan el suyo por falta de alumnos u otras razones; y ofrecer un sueldo a los cargos directivos de los colegios concertados: el plus que ya se pagaba a los directores se ampliará a subdirectores y jefes de estudio.
En lo que respecta a los trabajadores del colectivo, la Consejería ofrece en el último documento presentado por escrito a los sindicatos, que se dotará a los centros concertados de un servicio de orientación educativa como se contempla en la escuela pública: "Habrá una hora de orientación por clase y por cada 25 clases, un orientador", dijo Pezzi. Y en lo que respecta al sueldo, el consejero afirmó que no pondrá una nueva oferta salarial por escrito antes de calibrar la voluntad negociadora de los representantes sindicales -UGT, CC OO, FSIE y USO- aunque sí dijo que ofrecería una subida "sustancialmente mayor". Por lo tanto, la oferta de incremento salarial se mantiene en una subida de 20.000 pesetas anuales hasta alcanzar las 80.000, en un plazo de cuatro años. Esto supondría a la Administración cerca de 800 millones de pesetas. El resto de los nuevos puntos que se recogen, casi 3.000 millones.