La dirección de Nissan negocia con los sindicatos el Plan de viabilidad
La dirección de Nissan Motor Ibérica negoció ayer con los sindicatos el plan de viabilidad que prevé aplicar a la compañía en el período 1994-1996 con el objetivo de afrontar la situación de crisis que soporta a empresa, con unas pérdidas previstas para este año de 40.000 millones de pesetas.
El plan de viabilidad presentado ayer por la empresa a los sindicatos contempla una reducción de plantilla de 1.100 personas, la congelación salarial y la posible segregación de algunas actividades, entre otras medidas.
Nissan Motor Ibérica, participada en un 70% por la multinacional ja...
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La dirección de Nissan Motor Ibérica negoció ayer con los sindicatos el plan de viabilidad que prevé aplicar a la compañía en el período 1994-1996 con el objetivo de afrontar la situación de crisis que soporta a empresa, con unas pérdidas previstas para este año de 40.000 millones de pesetas.
El plan de viabilidad presentado ayer por la empresa a los sindicatos contempla una reducción de plantilla de 1.100 personas, la congelación salarial y la posible segregación de algunas actividades, entre otras medidas.
Nissan Motor Ibérica, participada en un 70% por la multinacional japonesa Nissan Motor Co, se ha visto obligada a elaborar este plan de saneamiento por las pérdidas acumuladas en 1992 y 1993 de 54.000 millones de pesetas, que han absorbido parte de su capital.