La alta inflación ha costado 1.730 millones a las empresas en 2002
El aumento de la inflación en 2002 en un 4%, el doble de lo previsto por el Gobierno, costó 1.730 millones de euros a las empresas españolas, según un informe elaborado por el Servicio de Estudios de Caixa Catalunya. El aumento del IPC supuso un coste adicional de 286 euros por trabajador y año para las empresas españolas, según los cálculos realizados por Caixa Catalunya. Las empresas españolas cuentan con 6.189.123 trabajadores asalariados con convenios colectivos con cláusula de revisión.
El salario medio en España en 2002 fue de 1.387,8 euros por trabajador y mes, según la Encuesta ...
El aumento de la inflación en 2002 en un 4%, el doble de lo previsto por el Gobierno, costó 1.730 millones de euros a las empresas españolas, según un informe elaborado por el Servicio de Estudios de Caixa Catalunya. El aumento del IPC supuso un coste adicional de 286 euros por trabajador y año para las empresas españolas, según los cálculos realizados por Caixa Catalunya. Las empresas españolas cuentan con 6.189.123 trabajadores asalariados con convenios colectivos con cláusula de revisión.
El salario medio en España en 2002 fue de 1.387,8 euros por trabajador y mes, según la Encuesta de Sueldos en la Industria y los Servicios del Instituto Nacional de Estadística. En España existen 8.707.300 trabajadores sujetos a un convenio colectivo, de los cuales 6.189.123 tienen pactada algún tipo de cláusula de revisión salarial y sólo en 2.481.268 contratos se contemplan cláusulas con efectos retroactivos.
De esta manera, para las empresas que pactaron convenios colectivos con revisión salarial retroactiva, el diferencial de inflación implicó un coste salarial adicional de 710,7 millones de euros en 2002 y la misma cantidad en 2003. El coste fue menor para las empresas que pactaron una revisión salarial, pero sin efectos retroactivos y corresponde a 310 millones de euros que afectan únicamente a 2003.