El Gobierno quiere debatir incentivos a la jubilación parcial a partir de 65 años
El Gobierno quiere negociar con los agentes sociales una fórmula de jubilación parcial a partir de los 65 años, que haga compatible la percepción de una pensión con el desarrollo de actividades laborales, o a incentivarla mediante la reducción de cotizaciones mientras ese trabajador siga en activo.
En la reunión celebrada ayer, la patronal CEOE se mostró abierta a analizar ese cambio y en el documento que entregó dice que un trabajador de 65 años de edad que ha cotizado 35 años -lo que le da derecho a percibir el 100% de la pensión- sólo se vería incentivado a mantenerse en su puesto de...
El Gobierno quiere negociar con los agentes sociales una fórmula de jubilación parcial a partir de los 65 años, que haga compatible la percepción de una pensión con el desarrollo de actividades laborales, o a incentivarla mediante la reducción de cotizaciones mientras ese trabajador siga en activo.
En la reunión celebrada ayer, la patronal CEOE se mostró abierta a analizar ese cambio y en el documento que entregó dice que un trabajador de 65 años de edad que ha cotizado 35 años -lo que le da derecho a percibir el 100% de la pensión- sólo se vería incentivado a mantenerse en su puesto de trabajo si las retribuciones salariales fueran 'sensiblemente más elevadas que sus expectativas de pensión' o si le fuera posible compatibilizar la prestación y el salario.